Leistungen

Allgemeines Management:
Aufbau von Niederlassungen und Geschäftsstellen, Auswahl geeigneter Standorte, Recruitierung von Mitarbeitern, Erstellung von Businessplänen, Aufbau von Teams, Entwicklung von Stellenbeschreibungen, Mitarbeitertraining, Führungstraining, Persönlichkeitsentwicklung

Marketing:
Aufbau und Reorganisation von Marketingabteilungen, Strategieentwicklung, Planung, Konzeptionierung, Budgeterstellung, Recruitierung von Mitarbeitern und Training, Lösungsfindung bei Umsatzrückgängen, Beratung beim Imageaufbau bzw. Image-Neuorientierung, Eruieren von Marktchancen und Positionierung am Markt, Einführung neuer Geschäftsfelder und Produkte, Unterstützung bei der Umsetzung von Werbe- und Marketingmaßnahmen (Call-Center, Events, Marktforschung, PR, Händlermarketing, POS-Massnahmen, Kundenbindungsinstrumenten)

Vertrieb:
Aufbau und Reorganisation von Vertriebsabteilungen im Innen- und Außendienst, Aufbau der optimalen Vertriebsstruktur, Entwicklung von effektiven Akquisitions-methoden, Kooperationspartnersuche, Entwicklung von Gehaltsmodellen und Zielvorgaben, Recruitierung von Mitarbeitern, Vertriebstraining, Call-Center-Training, Beschwerdemanagement

Office-Management:
Aufbau und Reorganisation von Sekretariaten, Sekretariatsvertretung, Arbeitsplatz-organisation, Time Management, Organisation von Konferenzen, Moderation von Seminaren und Konferenzen, Erstellung von Präsentationen, Vorträgen und Reden, Training von der Sekretärin zur Chefassistentin